コールセンター管理・運営(SV)のBPO・アウトソーシング・コールセンター…の求人情報一覧

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  • 新着

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13087

想定
年収

700

万円

  • 企業名

    【東証プライム】ネットセキュリティ業界におけるリーディングカンパニー

  • 職種

    カスタマーサポート・ヘルプデスク, コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    ■募集背景:
    同社は博多に拠点を持つBPO業界のリーダーであり、更なる事業拡大を目指しています。今回の募集は、顧客満足度向上と組織強化を図るため、カスタマーサポートのスーパーバイザーを募集するものです。特に、オペレータの業務管理やマネジメントに興味があり、経験を活かしてキャリアアップを目指す方を求めています。

    ■職務概要/職務の特徴:
    このポジションでは、オペレータの業務管理とサポートを主な任務としており、チーム全体のパフォーマンス向上を目指します。
    同社は柔軟な働き方を推奨しており、スライド勤務制度も導入しています。
    これにより、ワークライフバランスを保ちながら、業務に集中することが可能です。また、上場企業として安定した経営基盤を持ち、成長の機会も豊富にあります。スーパーバイザーとしての経験を活かし、センターの運営やメンバーの育成に積極的に取り組んでいただけます。

    ■職務詳細:
    ・オペレータの業務管理およびサポート
    ・チームのパフォーマンス向上のための施策立案と実行
    ・クライアントとのコミュニケーションおよび進捗報告
    ・収益管理および予算達成のための施策計画
    ・後進の育成および教育指導

    ■キャリアパス:
    当ポジションは、スーパーバイザーとしての業務を通じて、クライアント対応やメンバーマネジメント力を磨くことができます。将来的にはセンター長候補としてのキャリアパスが描け、収益管理や施策立案といった経営視点を持った業務にも挑戦していただけます。

    ■企業の特徴/魅力:
    同社は東証プライム上場企業であり、ネットセキュリティ業界におけるリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。多様な業界のクライアントと取引があり、幅広いサービスを提供しているため、多様な課題に接しながらスキルを磨くことができます。また、働きやすい環境づくりにも力を入れており、スライド勤務制度など柔軟な働き方が可能です。成長を続ける同社で、あなたの経験とスキルを活かして新たなキャリアを築いてみませんか。

  • 応募資格

    <応募資格/応募条件>
    ■必須条件:
    ・人の管理またはプロジェクト等の進捗管理のご経験をお持ちの方
    └コールセンター、カスタマーサポート、店長、SV、人材派遣営業等のご経験者は特に歓迎

    ■尚可条件:
    ・BPO業界での運用マネジメント経験
    ・アルバイトの採用や教育等のご経験(人材派遣の営業など)
    ・サービス業や工場などでのマネジメント業務(ヒト/数字/行程・進捗/品質・・等の管
    理)のご経験をお持ちの方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    福岡県, 熊本県

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:10484

想定
年収

800

万円

  • 企業名

    【外資系最大手】総合人材サービス会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    中小規模の複数案件のコントロールや大型案件のセンターマネジメントに従事。SVやLSVを纏め、より発展的な運用に携わる。
    ・主に中小規模の複数のプロジェクトを担当し、現場管理者であるSVを統括。安定稼働までのフォロー・仕組みづくり・助言等一手にお任せします。
    ・プロジェクトを1から立ち上げるフェーズもあり、裁量大きな業務を行うことが出来ます。
    ・リーダーSVやSVの管理、教育。

  • 応募資格

    【必須】
    コールセンターやBPO,CRMマネジメント(構築・運用・立上など)経験者。
    【歓迎】
    ・案件マネジメントだけでなく、既存クライアント(や新規クライアント尚良い)への報告・提案・交渉など行える方。
    ・複数案件のマネジメント

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    北海道, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 富山県, 石川県, 福井県, 長野県, 愛知県, 京都府, 大阪府, 兵庫県

  • 正社員

  • BPO

求人番号:13454

想定
年収

500

万円

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    ・部署目標達成への取り組み/品質(応答率・通話品質・その他KPIチェック)
    ・戦略立案/年間・月間・週間・デイリーでの入電数に対する対策(シフトや出勤人数調整)
    ・採用進言(適正人員の確保)、課員の勤怠管理、課内の周知業務、他部署との情報共有
    ・エスカレーション対応、設備管理、レポートチェック
    ・アウトソーシング先の窓口 ・評価面談の実施

  • 応募資格

    【必須要件】
    ■コールセンターでの就業経験+他の業務の経験がある方

  • 勤務地

    福岡県

  • 正社員

  • BPO

  • コンサルティング・士業

求人番号:13435

想定
年収

800

万円

  • 企業名

    【東証プライム有名企業傘下】BPO・DXコンサルティング会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    ・センターの運営(PL等収支管理、KPI管理、人員計画作成・実施、既存顧客への業務改善提案等)
    ・オペレーター、SV等の管理(採用、教育プログラム策定・実走、派遣会社折衝、労務管理等)
    ・クライアントへのアクションプラン策定、実走(PDCAによる業務改善等)

  • 応募資格

    【必須要件】以下いずれも必須
    ・BPOでの運用マネジメント経験3年以上。(SVを管理する立場以上)
    【歓迎条件】
    ・大手コールセンター事業会社出身
    ・ネットワーク系の知見
    ・30名以上のマネジメント経験

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    沖縄県

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13379

想定
年収

520

万円

  • 企業名

    【東証プライム上場企業傘下】大手BPO企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    クレジットカードに関するコールセンターでのリードスーパーバイザー(LSV)業務をお任せいたします。

    ご入社当初はカードの不正利用などに関する窓口のLSVとしてご就業いただき、ゆくゆくは他窓口も含めた業務管理をお願いいたします。

    <TMJのリードスーパーバイザー(LSV)の主な仕事>
    ■SVの管理・育成  
    ■センターの業務改善(改善の推進や提案・報告)
    ■センター全体の運営管理(KPI・収益管理)
    ■クライアント対応(クライアントの窓口となりの業務報告や打ち合わせなど)

  • 応募資格

    【必須】
    ・コールセンターや事務センターでスーパーバイザー(SV)以上のご経験が3年以上ある方(業種業界や取り扱い商材・サービスの内容は不問)
    ・これまでのお仕事の中で、社外(クライアント企業・協力会社等)との密なコミュニケーション経験がある方
    ・基本的なPCスキルがあり、スムーズなタイピングが可能な方
    ・Office(Excel・PowerPoint・Word)の基本操作が可能な方

    【尚可】
    ・金融系コールセンター(生損保・カード・銀行・証券等)でのSV経験のある方
    ・新規窓口や業務の立ち上げ経験のある方
    ・複数種類の窓口でのSV経験がある方
    ・コンタクトセンターベンダー/BPOベンダーでのご就業経験がある方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    福岡県

  • 正社員

  • BPO

  • コンサルティング・士業

求人番号:13434

想定
年収

600

万円

  • 企業名

    【東証プライム有名企業傘下】BPO・DXコンサルティング会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    沖縄県

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:10763

想定
年収

650

万円

  • 企業名

    【外資系最大手】総合人材サービス会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    【世界最大級の人材会社でのSV業務】 ※面接により上位レイヤーのオファー頂く場合もあります。
    ■概要:コールセンターや事務センターのスーパーバイザー(SV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般

    【詳細業務内容】
    ■業務運営 ・KPI管理・オペレーション
    ■収支管理・採用計画
    ■報告書・マニュアル等各種ツール作成
    ■クライアント折衝
    ■スタッフ教育・労務管理等

  • 応募資格

    【必須】
    ・マネジメント経験 ・エクセル、パワーポイント、ワードなどビジネス上使いこなせる方。(エクセル関数、パワーポイント資料作成)
    【歓迎】
    ・BPOサービス会社等、コールセンターや事務センターのSV職経験者
    ・営業分野での管理職経験も歓迎
    ・アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験(人材育成、業務構築・改善等の経験)

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    宮城県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 富山県, 愛知県, 大阪府, 広島県, 福岡県

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13371

想定
年収

346

万円

  • 企業名

    【東証プライム上場企業傘下】大手BPO企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    金融系コールセンター窓口での管理者ポジションをお任せ致します。
    具体的には

    ■生命保険会社:加入者からの保険金に関する請求窓口
    ■損害保険会社:家財、火災保険等に関する問合せ窓口(メール・電話)、補償内容の照会、審査業務など
    ■クレジットカード:クレジットカードについての問い合わせ窓口

    ご入社後、半年間オペレーターとして生命・損害保険やクレジットカードに関する業務を覚えていただき、その後スーパーバイザーとしてのお仕事をスタートいただきますので、未経験の方でも安心してご就業スタートいただけます。

    <主なSVの業務について>
    ■オペレーターの管理・育成(研修、品質チェック、勤怠管理、シフト制作、エスカレーション対応)
    ■スクリプト・業務フロー・各種マニュアル・研修資料・業務報告書の作成
    ■クライアントへの業務報告や打ち合わせ、業務改善などに関する提案
    ■センターKPI管理、運営管理 など

  • 応募資格

    【必須】
    ・Window PCの基本操作(タイピング1分間80文字程度)
    ・これまでのお仕事で後輩・新人の指導やOJTのご経験がある方(業種等不問)

    【歓迎条件】
    ・コールセンター管理者経験(経験年数不問)
    ・オペレータ育成経験
    ・目標値など数値管理経験

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    大阪府

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13073

想定
年収

500

万円

  • 企業名

    【東証プライム】ネットセキュリティ業界におけるリーディングカンパニー

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    スーパーバイザー(SV)として、クライアントから委託を受けた業務(SNSやブログなどの投稿監視サービスやカスタマーサポートなど)の進行管理を行います。
    具体的な業務は以下の通りです。

    ■オペレーターの管理業務
    センターでは委託を受けた案件ごとに担当SVが付きます。
    各チーム5人前後のオペレーターが業務を行っており、オペレーターの勤怠・稼働管理や教育、業務指示、仕事の進行管理を行います。
    ■クライアント対応
    案件ごとに、クライアントに業務の進捗状況等を報告します。クライアントからの感謝の言葉は何よりのやりがいです。
    ■業務改善
    業務マニュアルと運用フローに沿って業務を行いますが、生産性や品質の向上のための提案を行い、改善するプロセスに携われます。必要に応じて、クライアントと交渉して業務改善提案を行います。
    ■収益管理
    担当業務の収益管理も徐々にお任せします。

  • 応募資格

    【必須】
    ・販売・サービス業などでのリーダーやマネジメント業務のご経験
    対象人数は問いません。役職に就いていたことも必須ではありません。

    【尚可】
    ・コールセンターまたはアウトソーシング業界での業務経験
    ・BPO業界での業務経験
    ・勤怠管理、入社時研修等の実務経験
    ・エクセル、ワードを用いた報告書や資料の作成経験制度

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    熊本県

  • 正社員

  • BPO

求人番号:13329

想定
年収

590

万円

  • 企業名

    【東証プライム】国内最大級のアウトソーシング企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV), 管理職

  • 業務内容

    コールセンターの運営責任者としてクライアント企業および社内関連部署との調整や業務フローの改善・提案、マネジメント、その他会社が定める業務全般をお任せします。

    具体的には、
    1. 収支計画・管理
    2. 課題解決を立案・実行
    3. クライアント折衝
    4. 労務管理を含むメンバーマネジメント業務

  • 応募資格

    【must】十分な経験を持っている
    ・対クライアント、対自社役員や上司などへのレポート報告
    ・人材マネジメント(管理者育成)
    ・MicrosoftOfficeを利用した集計レポート、報告書の作成
    ・収支管理

    【want】業務に深く関連する
    ・法人折衝経験
    ・コールセンター業務経験
    ・教育、研修経験
    ・採用経験

    【歓迎業界・経験】
    ・IT,金融,公共の業界経験
    ・50名以上のマネジメント経験

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    大阪府, 兵庫県

  • 正社員

  • BPO

求人番号:13330

想定
年収

580

万円

  • 企業名

    【東証プライム】国内最大級のアウトソーシング企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV), 管理職

  • 業務内容

    コールセンターの運営責任者としてクライアント企業および社内関連部署との調整や業務フローの改善・提案、マネジメント、その他会社が定める業務全般をお任せします。

    具体的には、
    1. 収支計画・管理
    2. 課題解決を立案・実行
    3. クライアント折衝
    4. 管理者育成を含む人材マネジメント業務

  • 応募資格

    【must】十分な経験を持っている
    ・対クライアント、対自社役員や上司などへのレポート報告
    ・人材マネジメント(管理者育成)
    ・MicrosoftOfficeを利用した集計レポート、報告書の作成
    ・収支管理

    【want】業務に深く関連する
    ・法人折衝経験
    ・コールセンター業務経験
    ・教育、研修経験
    ・採用経験

    【歓迎業界・経験】
    ・IT,金融,公共の業界経験
    ・50名以上のマネジメント経験

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    愛知県

  • 正社員

  • BPO

求人番号:13331

想定
年収

460

万円

  • 企業名

    【東証プライム】国内最大級のアウトソーシング企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV), 管理職

  • 業務内容

    コールセンターの運営に関する幅広い業務をご担当いただきます。
    業務フローの改善、レポート作成、上長への報告、クライアント企業様への報告・相談・提案、メンバーの勤怠/シフト管理、採用、研修、クレーム対応、マニュアル作成、収支管理、そのほか会社が定める業務

    具体的には、
    1. 業績レポートの作成および上長・クライアントへの報告
    2. 品質管理
    3. 人材育成、マネジメント
    4. 収支管理

  • 応募資格

    【must】十分な経験を持っている 
    ・コールセンターでのSVまたはリーダー業務経験
    または、
    ・メンバーマネジメント(人材育成、労務管理)及び
     対人コミュニケーションが必要な業務経験

    【want】業務に深く関連する 
    ・ExcelやPowerPointでの集計レポート、報告書の作成
    ・社内外へのビジネスメール、ビジネス文書の作成
    ・店舗等の責任者、複数店舗のマネジメント
    ・コールセンターでの品質管理(指標管理、モニタリングなど)

    【want】あればより良い
    ・収支管理
    ・教育、研修経験

    【歓迎業界】
    ・製造、通信系、流通業界でのご経験
    ・部下20名程度のマネジメントのご経験

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    愛知県

  • 正社員

  • BPO

求人番号:11418

想定
年収

550

万円

  • 企業名

    【東証プライム】国内最大級のアウトソーシング企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV), 管理職

  • 業務内容

    【業務内容】
    コンタクトセンターのマネージャーとしてご活躍いただける方を募集します。
    コールセンターの運営責任者としてクライアント企業および社内関連部署との調整や業務フローの改善・提案をご担当いただきます。
    メンバーのモニタリングなどマネジメント業務全般をお任せします。

    結果が数字として表れるので、もちろん責任やプレッシャーもありますがその分、やりがいもとても大きな仕事です。
    頑張り次第でキャリアアップができるのできっと成長が実感できます!

    ① コールセンターの管理運営業務(②~⑤詳細内容)
    ② 収支計画、管理
    ③ 課題解決を立案・実行
    ④ クライアント折衝
    ⑤ メンバーマネジメント業務

  • 応募資格

    A:【must】十分な経験を持っている
    B:【want①】業務に深く関連する
    C:【want②】あればより良い

    【求めるスキル】
    A:収支管理
    A:メンバーマネジメント(労務管理)
    B:対クライアント、対自社役員・上司などへのレポート報告
    B:オフィスを利用しての集計レポート、報告書の作成
    B:コールセンター業務経験
    C:教育、研修経験
    C:採用経験

    【歓迎経験】
    ・コールセンター業務経験
    ・50名以上のマネジメント経験

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    福岡県

  • 正社員

  • BPO

  • コンサルティング・士業

求人番号:10687

想定
年収

1,200

万円

  • 企業名

    【東証プライム有名企業傘下】BPO・DXコンサルティング会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    (1)コールセンターの運営(収益管理(P/L)、品質管理(KPI、インシデント対応)、人員管理(マネジメント、評価)等これらの計画作成・実行。
    (2)顧客管理データーベースを元にしたユーザーサポートの具体的アクションプラン作成及び実施 …業務が計画通り進んでいるかどうかの進捗管理を行います。業務が効率よく進み、計画通りの成果が出るように業務改善のPDCAを回して頂きます。
    (3)その他、SV教育・管理、インフラ整備(CTI、ネットワーク、フロア)や他センターとのワークローテーション、社全体への提言などもお願いします。

    【レポートライン】
    コールセンター長(兼務)並びに統括している執行役員

  • 応募資格

    【必須要件】以下いずれも必須
    ・コール(コンタクト)センターでの運用マネジメント経験3年以上。(マネージャー以上)
    ・豊富な立上げや運用ノウハウ
    ・SV等の教育に携わった方。

    【歓迎条件】
    ・大手コールセンター事業会社出身
    ・インバウンド、アウトバウンド両方ありますが、特にインバウンドに強みを発揮できる方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    福岡県

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13097

想定
年収

600

万円

  • 企業名

    【外資系最大手】総合人材サービス会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    世界最大級の人材会社でのSV業務
    ※面接により上位レイヤーのオファー頂く場合もあります。
    ■概要:
    コールセンターや事務センターのスーパーバイザー(SV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般

    【詳細業務内容】
    ■業務運営 ・KPI管理・オペレーション
    ■収支管理・採用計画
    ■報告書・マニュアル等各種ツール作成
    ■クライアント折衝
    ■スタッフ教育・労務管理等

  • 応募資格

    【必須】
    ・マネジメント経験
    ・エクセル、パワーポイント、ワードなどビジネス上使いこなせる方。(エクセル関数、パワーポイント資料作成)
    【歓迎】
    ・BPOサービス会社等、コールセンターや事務センターのSV職経験者
    ・営業分野での管理職経験も歓迎
    ・アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験(人材育成、業務構築・改善等の経験)

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    大阪府

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:11414

想定
年収

850

万円

  • 企業名

    【外資系最大手】総合人材サービス会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    【コールセンターや事務センター等複数OSプロジェクトのプマネジメント業務全般】
    <業務内容>
    ■業務運営 ・KPI管理・オペレーション
    ■収支管理・採用計画
    ■社内外報告書・マニュアル等各種ツール作成
    ■クライアント折衝・交渉
    ■スタッフ教育・労務管理
    ■配下SVのマネジメント・教育 等

  • 応募資格

    【必須】
    ■アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験(⼈材育成、業務構築・改善、収支管理等の経験)
    ■マネジメントの実務経験者(OS業界)
    ■PCの基本操作(エクセル・ワード・パワーポイント等)

    【歓迎】
    ■OSマネジャー、SV経験、マネジメント経験
    ■営業分野での管理職経験も歓迎
    ■アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験(⼈材育成、業務構築・改善等の経験)
    ■マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務経験

  • 勤務地

    宮城県, 東京都, 愛知県, 大阪府

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13363

想定
年収

484

万円

  • 企業名

    【東証プライム上場企業傘下】大手BPO企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    東海エリアのコンタクトセンターでリードスーパーバイザー(LSV)としてご就業いただきます。

    リードスーパーバイザーは業務運営の統括役として、窓口・センター単位での責任者としてご活躍をいただきます。これまでのご経験やご配属先により、大型センターまたは小規模センターを複数管理いただくポジションのいずれかとなります。

    <リードスーパーバイザー(LSV)の主な仕事>
    ■SVの管理・育成  
    ■センターの業務改善(改善の推進や提案・報告)
    ■センター全体の運営管理(KPI管理、収益管理)
    ■クライアント対応(クライアントの窓口となりの業務報告や打ち合わせなど)

  • 応募資格

    【必須】
    ・コールセンターや事務センターでスーパーバイザー(SV)以上のご経験が3年以上ある方(業種業界や取り扱い商材・サービスの内容は不問、ブース規模:20~30ブース以上)
    ・新規窓口や業務の立ち上げ経験のある方
    ・複数種類の窓口でのSV経験がある方
    ・基本的なPCスキルがあり、スムーズなタイピングが可能な方
    ・Office(Excel・PowerPoint・Word)の基本操作が可能な方

    【尚可】
    ・コンタクトセンターベンダー/BPOベンダーでのご就業経験があり、社外(クライアント企業・協力会社等)とのコミュニケーション経験がある方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    岐阜県

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13364

想定
年収

460

万円

  • 企業名

    【東証プライム上場企業傘下】大手BPO企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    金融系コールセンター窓口等、コールセンターでのリードスーパーバイザー(LSV)業務をお任せいたします。
    具体的には
    ■生命保険会社:加入者からの保険金に関する請求窓口
    ■損害保険会社:家財、火災保険等に関する問合せ窓口(メール・電話)、補償内容の照会、審査業務など
    ■クレジットカード:クレジットカードについての問い合わせ窓口

    等、ご入社当初は窓口のLSVとしてご就業いただき、ゆくゆくは他窓口も含めた業務管理をお願いいたします。

    <リードスーパーバイザー(LSV)の主な仕事>
    ■SV(スーパーバイザー)の管理・育成  
    ■センターの業務改善(改善の推進や提案・報告)
    ■センター全体の運営管理(KPI・収益管理)
    ■クライアント対応(クライアントの窓口となりの業務報告や打ち合わせなど)

  • 応募資格

    【必須】
    ・コールセンターや事務センターでスーパーバイザー(SV)以上のご経験が3年以上ある方(業種業界や取り扱い商材・サービスの内容は不問)
    ・新規窓口や業務の立ち上げ経験のある方
    ・複数種類の窓口でのSV経験がある方
    ・コンタクトセンターベンダー/BPOベンダーでのご就業経験がある方
    ・基本的なPCスキルがあり、スムーズなタイピングが可能な方
    ・Office(Excel・PowerPoint・Word)の基本操作が可能な方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    大阪府

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13365

想定
年収

374

万円

  • 企業名

    【東証プライム上場企業傘下】大手BPO企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    クレジットカードのお支払いに関する変更窓口(支払い回数/方法の変更)・期限前返済などの
    問合せをお受けするコールセンター内でコールセンターSV(スーパーバイザー)業務をご担当いただく方を募集します。

    <スーパーバイザー(SV)の主な仕事> 
     ●オペレーターのフォロー・育成、スキルアップの為の研修や指導 
     ●上司への状況の報告、現場からの気づきや改善提案
     ●勤務しやすい職場づくりへの働きかけ
     ●クライアントへの相談やディスカッション参加

    ◆東海エリアで請け負っている業務の主な業界
    金融系:クレジットカードの支払い変更や盗難紛失時の受付業務など
    エネルギー系:電気に関する問合せや事務処理など

  • 応募資格

    <未経験ポテンシャル層>
    ・基本的なWindows PC操作スキル(タイピング:80文字/分以上)
    ・1つのお仕事で3年程度ご勤務経験がある方(雇用区分、業務内容不問)

    <その他の属性>
    ■必須
    ・社会人経験3年程度
    ・これまでのお仕事で、チームリーダーや新人育成などのご経験がある方(業界/業種不問)
    ・基本的なWindows PC操作スキル(タイピング:80文字/分以上)

    ■尚可
    ・コールセンター勤務経験のある方
    ・コンタクトセンター スーパーバイザー管理者経験のある方(年数不問)
    ・マネジメント経験のある方(経験年数、業界不問)
    ・接客/販売等で店長経験のある方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    愛知県

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13368

想定
年収

374

万円

  • 企業名

    【東証プライム上場企業傘下】大手BPO企業

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    東海エリア(名古屋周辺・稲沢・岐阜)のコンタクトセンターでのスーパーバイザー業務をお任せいたします。

    <スーパーバイザー(SV)の主な仕事> 
     ●オペレーターのフォロー・育成、スキルアップの為の研修や指導 
     ●上司への状況の報告、現場からの気づきや改善提案
     ●勤務しやすい職場づくりへの働きかけ
     ●クライアントへの相談やディスカッション参加

    ◆東海エリアで請け負っている業務の主な業界
    ・金融系:クレジットカードに関する問い合わせ窓口、損害保険事務センターなど
    ・エネルギー系:電気・ガスに関する問合せや事務処理など

    クライアント企業との距離が近いため、クライアント視点で各種業務を見やすいのが特徴です。また、配属先によってはTMJと同じようなBPO企業とも一緒にお仕事することになりますので、自社だけでなく他社の良い点を吸収することもできます。

  • 応募資格

    <未経験ポテンシャル層>
    ・ターゲット年齢:30代半ばまで
    ・基本的なWindows PC操作スキル(タイピング:80文字/分以上)
    ・1つのお仕事で3年程度ご勤務経験がある方(雇用区分、業務内容不問)

    <その他の属性>
    ■必須
    ・社会人経験3年程度
    ・これまでのお仕事で、チームリーダーや新人育成などのご経験がある方(業界/業種不問)
    ・基本的なWindows PC操作スキル(タイピング:80文字/分以上)

    ■尚可
    ・コールセンター勤務経験のある方
    ・コンタクトセンター スーパーバイザー管理者経験のある方(年数不問)
    ・マネジメント経験のある方(経験年数、業界不問)
    ・接客/販売等で店長経験のある方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    岐阜県, 愛知県

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