求人情報一覧

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  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:10280

想定
年収

1,800

万円

  • 企業名

    パーソルキャリア株式会社

  • 職種

    法人営業, 業務プロセス・BPOコンサルタント

  • 業務内容

    エグゼクティブ部門のコンサルタントとして法人クライアントへの採用支援およびエグゼクティブ層の転職希望者に対するキャリアコンサルティングを実施いただきます。
    ■業務の流れ:
    (1)クライアント(法人)開拓および求人案件開拓 …当社の特徴および業務フローの説明、登録型紹介会社では解決が難しい案件の獲得
    (2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション …当社データベースに登録のあった方の中で、エグゼクティブ層に対するカウンセリングを行います
    (3)クライアントへの面接設定および同席 …面接同席およびファシリテーション
    (4)採用条件調整 …クライアント、候補者双方の納得できるミッション、報酬条件等の調整
    (5)入社決定へのサポート …条件提示とスムーズな入社意思決定へのサポート

  • 応募資格

    ■必須条件:下記いづれかの経験
    ・異業種で営業並びに管理職としてアワード級の高い業績を継続的に上げたご経験
    ・人材紹介ビジネスでのコンサルタント経験
    ■歓迎経験: (1)サーチ型・両手型のご経験尚可 (2)経営者または上位管理職向けの営業経験 (3)コンサル経験(経営・組織・人事・IR)

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:10593

想定
年収

560

万円

  • 企業名

    パーソルキャリア株式会社

  • 職種

    キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー

  • 業務内容

    キャリアアドバイザーとして、転職を考えている個人の方のご転職支援を担当します。具体的には以下になります。
    (1)カウンセリング…転職を検討している方との面談を行います。転職理由・今後の希望・仕事における価値観をヒアリングした上で、今後のキャリアプランの提示、具体的な求人の紹介、転職活動のスケジューリングなどを行います。
    (2)求人案件のご紹介…ご希望やご経験を踏まえ、キャリアプランや志向に合う求人をご紹介します。
    (3)推薦状作成…推薦状は応募希望企業に対してキャリアアドバイザーから提出する書類です。ご転職者の推薦理由や強み・経歴の補足などを記載し、キャリアアドバイザー目線で応募先企業に対してご転職者をアピールします。
    (4)面接対策の実施…自己分析のお手伝い、転職理由や志望動機の整理、企業情報の提供などを行います。
    (5)退職交渉フォロー/入社前後フォロー

  • 応募資格

    【以下いずれか該当される方】
    ・営業経験(法人・個人)があり、目標達成に向けた行動・プロセスの思考が出来る方
    ・採用人事経験を活かし、営業として挑戦をしたい方
    ・PM・PL経験があり、関係各所と連携をしながらPJの成功に向け取り組んできた経験のある方
    ・思考力/行動力/達成志向性/提案力/成長意欲に優れた方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13098

想定
年収

600

万円

  • 企業名

    【外資系最大手】総合人材サービス会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    世界最大級の人材会社でのSV業務】
    ※面接により上位レイヤーのオファー頂く場合もあります。

    ■概要:
    コールセンターや事務センターのスーパーバイザー(SV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般

    【詳細業務内容】
    ■業務運営 ・KPI管理・オペレーション
    ■収支管理・採用計画
    ■報告書・マニュアル等各種ツール作成
    ■クライアント折衝
    ■スタッフ教育・労務管理等

  • 応募資格

    【必須】
    ・マネジメント経験
    ・エクセル、パワーポイント、ワードなどビジネス上使いこなせる方。(エクセル関数、パワーポイント資料作成)
    【歓迎】
    ・BPOサービス会社等、コールセンターや事務センターのSV職経験者
    ・営業分野での管理職経験も歓迎
    ・アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験(人材育成、業務構築・改善等の経験)

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都, 神奈川県

  • 正社員

  • 人材業界

  • BPO

求人番号:13097

想定
年収

600

万円

  • 企業名

    【外資系最大手】総合人材サービス会社

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    世界最大級の人材会社でのSV業務
    ※面接により上位レイヤーのオファー頂く場合もあります。
    ■概要:
    コールセンターや事務センターのスーパーバイザー(SV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般

    【詳細業務内容】
    ■業務運営 ・KPI管理・オペレーション
    ■収支管理・採用計画
    ■報告書・マニュアル等各種ツール作成
    ■クライアント折衝
    ■スタッフ教育・労務管理等

  • 応募資格

    【必須】
    ・マネジメント経験
    ・エクセル、パワーポイント、ワードなどビジネス上使いこなせる方。(エクセル関数、パワーポイント資料作成)
    【歓迎】
    ・BPOサービス会社等、コールセンターや事務センターのSV職経験者
    ・営業分野での管理職経験も歓迎
    ・アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験(人材育成、業務構築・改善等の経験)

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    大阪府

  • 正社員

  • 建設・不動産

  • IT・インターネット

求人番号:13104

想定
年収

600

万円

  • 企業名

    【IPO準備中】不動産開発×不動産AI開発

  • 職種

    人事/採用・リクルーター

  • 業務内容

    ≪採用業務全般≫
    採用オペレーション(日程調整、ATS操作、候補者とのやり取り等)
    募集ポジションの作成/運用(新卒/中途)
    ハンズオンでのチャネル運用(エージェント、ダイレクト等)
    リクルーターのマネジメント
    アルバイト/派遣/業務委託採用ルーティン
    入社サポート

    ≪HR業務≫
    人事制度運用サポート
    教育研修Planの運用
    など

  • 応募資格

    【必須要件(MUST)】
    なにかしらの採用に関する実務経験2年以上(エージェント可)
    ATSやITツールの使用経験

    【歓迎要件(WANT)】
    事業会社での採用業務経験
    事業会社でのHR経験
    Excelスキル中級程度

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • IT・インターネット

求人番号:13169

想定
年収

1,800

万円

  • 企業名

    【IPO準備中】製造業向けプラットフォーム開発会社

  • 職種

    法人営業

  • 業務内容

    SaaS事業、図面データ活用クラウドの営業組織の責任者ポジションです。
    製造業の在り方を変えうるプロダクトですが、まだまだ「黙っていても売れる」フェーズにはありません。これから売れる組織を作り、事業の非連続な成長を実現するためにあらゆるマネジメントをお任せいたします。

    <具体的な職務内容>
    営業組織の成果創出に向けたマネジメント
    CS、マーケティング、インサイドセールス、プロダクトチームなどとのコミュニケーションを通じた組織全体としての成長戦略策定、遂行

    <入社後のイメージ>
    営業責任者ロールではありますが、まずはプロダクトを理解し、自らがエンタープライズ企業を対象に営業活動を実行するという部分はしっかりとお任せさせてください。
    同時に組織戦略や育成、営業戦略策定などもディスカッションしながら営業責任者のロールをお渡ししていく想定です。

  • 応募資格

    Large Enterpriseの攻略、売上拡大をリードしてきたご経験
    圧倒的な営業としての実績
    セールス組織のマネジメント、組織作りのご経験
    非連続なB2B×High Growthリードのご経験
    高度な課題解決能力
    事業戦略構築、遂行のご経験
    製造業知見、ネットワークをお持ちの方
    SaaSサービスに携わった経験
    事業立ち上げ/事業開発/事業責任者の経験
    スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験
    製造業領域において蓄積されたノウハウや経験

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都, 大阪府

  • 正社員

  • IT・インターネット

求人番号:13270

想定
年収

900

万円

  • 企業名

    【IPO準備中】製造業向けプラットフォーム開発会社

  • 職種

    人事/制度企画・組織開発, 人事/人材開発・人材育成・研修

  • 業務内容

    全社の組織・人材開発施策の企画・立案
    各種Surveyの実施、結果の分析、対策の立案及び実行
    各種組織開発・人材育成関連方針の企画・明文化・全社への浸透
    マネージャー・評価者育成施策の実行(評価報酬労務Tと連携)
    各種研修の企画・運営(講師もできれば尚良し)
    全社イベントの企画・実行
    人材のリテンション施策の企画・実行
    組織・カルチャー作りのための施策の企画・実行
    退職マネジメントの実行

  • 応募資格

    【必須】
    ・一般的なビジネスの仕組みを普遍化して理解している
    ・コミュニケーション力
    ・経営層や事業部の一定レベル以上のマネージャー相手に対等にコミュニケーションが取れる
    ・組織のマネジメント経験(規模問わず)
    ・人事経験はなくても良いが、少なくとも組織マネジメントの経験があり、組織・人材開発に興味関心がある
    ・抽象度の高いテーマに関する課題解決、企画立案の経験(社員エンゲージメントを高めるには?社員の退職リスクを早期に検知するにはどうすれば良いか?等)
    ・高い職業人格
    ・倫理観、他の規範となるオフィスでの立ち居振る舞い、等

    【歓迎】
    ・HRの経験(組織・人材開発領域の経験あれば尚可)
    ・英語力(ビジネスレベル以上)

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • IT・インターネット

求人番号:13271

想定
年収

900

万円

  • 企業名

    【IPO準備中】製造業向けプラットフォーム開発会社

  • 職種

    人事/採用・リクルーター

  • 業務内容

    ・採用計画の策定
    ・計画を実現するための企画立案
    ・あらゆる採用手法を駆使した採用の実現
    ・人事広報戦略の策定、実行
    ・採用オペレーション設計、実行
    中期的に、採用以外の人事業務(カルチャー作り・オンボーディング)にも挑戦いただきたいと考えています。
    今後のさらなる事業成長加速に向けて、採用組織強化のための増員を目的とした採用です。

  • 応募資格

    【必須】
    ■マネージャー/リーダー
    下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ・中途採用マネージャー/リーダーの経験
    ・営業組織を牽引して卓越した成果を上げた経験
    ・人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザーなどの職種で卓越した成果を上げた経験
     加えて、[経営視点]+[高度な採用スキル]もしくは[高度な営業スキル]をお持ちの方

    ■メンバー
    下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ・中途採用担当の経験
    ・営業としてトップセールスなど卓越した成果を上げた経験
    ・人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザーのご経験

    【歓迎】
    ・エンジニア採用やエンジニア採用支援のご経験
    ・ダイレクトリクルーティングで一定の成果を出した経験
    ・社内を巻き込んでリファラル採用を加速させた経験
    ・グローバル採用のご経験やビジネスレベルの英語力
    ・インタビューなど広報物の作成経験
    ・IT、SaaS、コンサルティングファーム、製造業、商社などのキーワードに関連する業界での経験

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • 流通・小売・サービス

求人番号:11593

想定
年収

450

万円

  • 企業名

    【東証上場企業傘下】高齢者見守りサービス

  • 職種

    コールセンター管理・運営(SV)

  • 業務内容

    コールセンターの運営に係わる業務全般をお任せ。
    具体的には、オペレータのシフト管理やコールスキルの指導や研修、クライアントとの交渉や問い合わせ対応、当社営業部門との調整業務などを行います。

    クライアントのニーズに沿ったサービスを展開しています。
    当社のクライアントは医療機器メーカーや空調設備メーカー、自治体、ビル管理会社等の多岐に渡ります。
    クライアントサービスを通じ様々なお客様に貢献できるのが魅力です。

  • 応募資格

    SV/SSV経験のある方
    コールセンター勤務経験のある方

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • IT・インターネット

求人番号:13254

想定
年収

600

万円

  • 企業名

    【東証プライム上場企業グループ】インサイドセールス運用支援会社

  • 職種

    インサイドセールス・内勤営業

  • 業務内容

    (1)営業プロセスの最適化:
    既存のセールスプロセスを詳細に分析し、改善点を特定して実行します。プロセスの効率化により、売上の増加とコスト削減を実現します。

    (2)インサイドセールス組織の設計と構築:
    顧客の営業プロセスを分析し、最適なインサイドセールスチームをゼロから立ち上げます。効率的なチーム構造と役割分担を設計し、実装します。

    (3)パフォーマンス管理:
    セールスチームの成果を追跡し、パフォーマンス指標を設定します。定期的なフィードバックとコーチングを提供し、チームの成長を促進します。

    (4)課題解決:
    組織が直面する特定の課題を識別し、実行可能な解決策を提案および実施します。

    (5)テクノロジーとツールの導入:
    CRMシステムやその他のセールス支援ツールを導入し、チームの生産向上を図ります。

  • 応募資格

    【必須条件】
    ・営業またはセールスコンサルティングでの経験3年以上

    【尚可・歓迎条件(年齢や年棒によっては必須)】
    特にインサイドセールスの経験、マネジメント経験を有していれば尚よし
    ・営業企画・ソリューション営業事務
    ・Sler、広告、人材、SaaS系、不動産、金融機関等での法人営業経験
    ・エンタープライズ企業様との営業リレーションの経験

  • 試用期間

    6ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • IT・インターネット

求人番号:13256

想定
年収

800

万円

  • 企業名

    【東証プライム上場企業グループ】インサイドセールス運用支援会社

  • 職種

    マーケティングコンサルタント, 管理職

  • 業務内容

    1.戦略立案と実行:
    -マーケティング戦略の全体的な立案と実行し、企業のブランドと製品を市場で際立たせます。
    -ブランドポジショニング、市場分析、競合分析を基にした戦略策定

    2.チームリーダーシップ:
    -マーケティングチーム管理と指導。
    -目標設定とパフォーマンス評価を通じてチームの成果を最大化。

    3.予算管理:
    -マーケティング予算の策定と管理。
    -コスト効率の良いキャンペーンを企画し、多様なメディアとプラットフォームを通じて実施します。

    4.キャンペーンの企画と実施:
    -新製品の市場導入戦略とプロモーションキャンペーンの設計
    -デジタルマーケティング、イベントマーケティング、コンテンツマーケティングの統括

    5.データ分析と意思決定:
    -マーケティング活動の成果を分析し、データドリブンな意思決定。
    -ROIの最適化と効果的な戦略調整。

    6.ステークホルダーとの協力:
    -他の部門と連携し、組織全体の目標達成をサポート
    -外部パートナーや広告代理店との関係構築と維持

    7.イノベーションの推進
    -最新のマーケティングトレンドとテクノロジーを把握し、それを活用して企業のマーケティング戦略を常に更新します。
    新しいアイディアと革新的なアプローチを駆使して、市場での競争優位を築きます。

  • 応募資格

    【必須条件】
    ・BtoBマーケティング分野での7年以上の経験、そのうち3年以上はマネジメント経験
    ・法人営業経験3年以上

    【尚可・歓迎条件(年齢や年棒によっては必須)】
    ・マーケティング企画・マーケティング実務
    ・ソリューション営業事務
    ・優れた戦略的思考能力と問題解決スキル
    ・デジタルマーケティングの知識が豊富で、最新のトレンドに精通していること
    ・優れたコミュニケーション能力とチームワークスキル

  • 試用期間

    6ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • 流通・小売・サービス

求人番号:13089

想定
年収

450

万円

  • 企業名

    【東証プライム】国内最大手警備会社

  • 職種

    セールス・サービスエンジニア

  • 業務内容

    ■ 具体的な仕事内容
    1)異常発生時の急行対応
    コントロールセンターの管制下、ご契約先に取り付けたセンサーがキャッチした信号や、お客様からの要請に基づき、現場に急行。
    状況によっては警察や消防など関係機関と連携しながら、適切な処置を行います。
    センサーの信号には、侵入者や火災の検知、救急要請信号などがあります。

    2)金融機関などのATM障害対応
    ご契約金融機関のATM(現金自動預払機)に障害が発生した場合の対応。適切な処置を行い機器を正常化する業務です。

    3)セキュリティ機器のメンテナンス
    ご契約先に設置した各種セキュリティ機器を定期的にチェック。
    機器障害を未然に防ぎ、万一異常がある場合は、修理・交換を行います。
    また、お客様のニーズに応じて商品やセキュリティ強化の提案も行います。

    ※機器のランプ・シールを識別し、的確に対処する必要がある為、業務に支障のない程度の色覚能力が必要です。

  • 応募資格

    高卒以上
    普通自動車運転免許(AT限定可)
    お客様と触れ合うことが多く、直接感謝の言葉をいただける仕事であり、やりがいを肌で感じることができます。
    「誰かの役に立ちたい」という意欲の溢れる方であれば大歓迎です!

  • 試用期間

    あり

  • 勤務地

    北海道, 青森県, 岩手県, 宮城県, 秋田県, 山形県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 新潟県, 富山県, 石川県, 福井県, 山梨県, 長野県, 岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県, 滋賀県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県, 和歌山県, 鳥取県, 島根県, 岡山県, 広島県, 山口県, 福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県

  • 正社員

  • 流通・小売・サービス

求人番号:13090

想定
年収

450

万円

  • 企業名

    【東証プライム】国内最大手警備会社

  • 職種

    その他販売・サービス

  • 業務内容

    1.巡回
    セキュリティプランニングに基づいて、ご契約先の施設を点検し、安全確認を行い、問題がある場合については適切に処置し、適正化する業務です。

    2.出入管理
    ご契約先において、人、車、物の出入りを管理し、犯罪や事故の発生を未然に防止する業務です。

    3.緊急対処
    派遣されたご契約先に何らかの異常が発生した場合、その異常の原因、状況を確認し、正常化する業務です。

    4.設備監視
    ご契約先の防災センター内の各種設備の監視及び異常発生時の対応業務です。

  • 応募資格

    ※機器のランプ・シールを識別し、的確に対処する必要がある為、業務に支障のない程度の色覚能力が必要です。
    ・高卒以上
    ・年齢:18歳~39歳(年齢制限事由:長期勤続によりキャリア形成を図るため)

  • 試用期間

    あり

  • 勤務地

    埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 岐阜県, 愛知県

  • 正社員

  • 流通・小売・サービス

求人番号:12777

想定
年収

750

万円

  • 企業名

    【創業90年以上の老舗】大手学校法人の受託管理会社

  • 職種

    人事/採用・リクルーター, 人事/制度企画・組織開発, 人事/人材開発・人材育成・研修, 人事/労務・給与

  • 業務内容

    ご入社直後にお任せする業務は採用業務(新卒・中途)を想定しておりますが、実際には様々な人事業務を都度お願いする予定です。
    人事上の様々な課題に対し、施策を検討していく必要がありますが、例えば現行の人事制度と各組織の実情における課題点の抽出と、解決に向けた制度設計(評価制度、給与テーブル、人材育成等)のサポート業務なども担当していただきます。
    上長と連携しながら、人事課題に対する様々な施策を立案し、実施する職務です。いずれは、・組織戦略、人材戦略策定/要員計画の立案・新卒/中途採用計画の立案 ・教育体系の立案にも携わっていただきます。

    同社の人事マネージャーとして、人に関わる業務全般を担う組織マネジメントをお願いいたします。
    ■業務内容:ご入社後は、組織全体を統括していただきますが、具体的な業務内容は次の通りです。
    ・人材育成(教育・研修を含め、事業戦略に基づく長期的な人材育成の企画・立案等)
    ・人材採用(全社要員計画立案、新卒・中途、パートタイマー採用における活動等)
    ・人事制度(現行人事制度の運用及び改善策立案から運用迄)
    ・人事全般(人事戦略や人に関わる制度企画立案、実施等)

    ■業務の魅力:人に関するあらゆる制度を運用するだけでなく、会社の成長を促す人材の確保、育成を体系的に計画し、各事業における従業員を本当の意味で支援するための施策を企画、実施してもらいます。また、業績向上に貢献できる戦略人事の実現を目指していただく予定です。役職呼称はマネージャーですが、制度上では部長代理のポジションであり、いずれは部門全体の責任者としてステップアップ可能です。

    ■就業環境:
    残業時間は月平均10時間程度(非時間管理者なので、ご自身次第では定時で帰ることが可能です)

    ■組織構成:
    総務人事部には5名が在籍しており、部長1名(40代半ば女性)、マネージャー1名(30代後半女性)メンバー3名(30代前半女性、60前半女性、50代前半男性)にて構成されています。

  • 応募資格

    ・事業会社における採用のご経験3年以上(新卒・中途不問)

  • 試用期間

    3ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • 建設・不動産

求人番号:13091

想定
年収

1,500

万円

  • 企業名

    【IPO準備中】不動産流通WEBサービス会社

  • 職種

    Web広告運用・SEO・CRM

  • 業務内容

    デジタル専門チームの責任者として、マーケティングチームや事業企画チーム、事業推進チームを牽引していただきます。
    既存の不動産コンサルティング事業の後方支援を始めとして、今後始まるWEBサービスでの新規事業のマーケティング戦略立案から実際の施策実行までを担っていただくことを期待しています。
    いわゆるプロ人材や外部パートナー企業様などとの協業が前提なので、レベルの高い人材と共にスキルを磨いていくことが可能になると考えていただければ嬉しいです。
    事業会社で自身のマーケティング力を発揮したい方にはうってつけの、各部署との横断的なコミュニケーションが問われる環境となっています。
    机上の空論だけではなく、データドリブンでの推進を期待します。

    ・配属部署
    マーケティング部 5課 合計40名

    ・組織について
    事業推進、事業企画、マーケなどを含めて合計5課が集約されてマーケティング部となっております。
    大半が20代となっており、成長意欲が高く仕事に前向きなメンバーが多くいます。

  • 応募資格

    ◆必須≪MUST≫
    ・企画立案~事業の運営、調査・分析を行ったことがある方
    ・デジマ領域の経験がある方
    ◆歓迎(WANT)
    ・小規模から大規模になるまでの成長過程の経験がある方
    ・不動産業界の

  • 試用期間

    6ヶ月

  • 勤務地

    東京都, 大阪府

  • 正社員

  • 建設・不動産

求人番号:13402

想定
年収

600

万円

  • 企業名

    【IPO準備中】不動産流通WEBサービス会社

  • 職種

    不動産事務・管理

  • 業務内容

    カスタマーサポート部で賃貸管理を担っていただきます。
    〈具体的な仕事内容〉
    ・決済の準備や日程調整、進捗管理等のサポート業務
    ・入金確認の電話、管理会社への管理移管の電話連絡、領収書作成 等

  • 応募資格

    ◆必須≪MUST≫
    ・不動産業界の経験
    ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
    ◆歓迎(WANT)
    ・経理に準ずる経験
    ・賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方

  • 試用期間

    6ヶ月

  • 勤務地

    大阪府

  • 正社員

  • 建設・不動産

求人番号:13126

想定
年収

1,500

万円

  • 企業名

    【IPO準備中】不動産流通WEBサービス会社

  • 職種

    管理職, 経理, 内部監査・内部統制

  • 業務内容

    事業責任者として、既存事業のグロースをメインとして新規事業の立ち上げも任せていきたいと考えております。
    既存の不動産コンサルティング事業の後方支援を始めとして、今後始まるWEBサービスでの新規事業の戦略立案から実際の施策実行までを担っていただくことを期待しています。
    いわゆるプロ人材や外部パートナー企業様などとの協業が前提なので、レベルの高い人材と共にスキルを磨いていくことが可能になると考えていただければ嬉しいです。
    各部署との横断的なコミュニケーションが問われる環境で、計画の進捗を管理し、必要に応じて各部署と連携し、計画を作成します。
    机上の空論だけではなく、データドリブンでの推進を期待します。

    詳細
    事業戦略の策定
    企業のビジョンと目標に基づき、新規事業や既存事業の拡大に向けた戦略を策定します。
    市場調査や競合分析を行い、事業の方向性を定めます。

    事業計画の作成
    策定した戦略に基づき、具体的な事業計画を作成します。
    予算編成、人員配置、スケジュール管理などを含みます。

    事業推進
    事業計画の実行を推進します。
    各部門と連携し、計画の進捗を管理し、必要に応じて計画を修正します。

    ITソリューションの活用
    事業の効率化や価値創出のために、最新のITソリューションを活用します。
    データ分析、AI、ブロックチェーンなどの技術を適切に利用し、事業の競争力を高めます。

  • 応募資格

    ◆必須≪MUST≫
    ・事業責任者の経験
    ◆歓迎(WANT)
    ・小規模から大規模になるまでの成長過程の経験がある方
    ・不動産業界の経験

  • 試用期間

    6ヶ月

  • 勤務地

    東京都, 大阪府

  • 正社員

  • BPO

  • IT・インターネット

求人番号:13249

想定
年収

787

万円

  • 企業名

    【東証プライム超大手企業傘下】システムインテグレーション会社

  • 職種

    法人営業

  • 業務内容

    当社が展開する不動産情報サイトの参画企業数拡大のため、営業戦略の企画・立案~商談、アフターフォローまで一気通貫でお任せいたします。
    お客様に対して事業・業務の課題やニーズを収集・分析を行ったうえでサービスに落とし込んでゆく企画提案など、これまでのご経験を存分に発揮できる環境です。

    【具体的な業務内容】
    ・営業戦略の立案・顧客分析・ヒアリング、提案、クロージング 
    ・営業チームのマネジメント 
    ・グロースのための、新規サービスのリサーチ、企画・施策立案~実行
    ※新規開拓の架電・アポイント取得については、専門のセクション(外注)に依頼しています。

  • 応募資格

    【必須】
    ・自社インターネットメディアの営業経験(目安5年)
    【歓迎】
    ・不動産メディアでの営業経験

  • 試用期間

    2ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • BPO

  • IT・インターネット

求人番号:13248

想定
年収

650

万円

  • 企業名

    【東証プライム超大手企業傘下】システムインテグレーション会社

  • 職種

    Web広告運用・SEO・CRM

  • 業務内容

    自社不動産サイトの、コンテンツマーケティングを担当いただきます。
    コンテンツマーケティングの中でも特にSEOに関する取り組みをお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ・SEO施策(コンテンツ・内部・外部)の施策立案、課題抽出、運用、改善
    ・SEO集客の分析と課題設定・改善施策展開
    ・対競合SEOの調査・状況把握と施策立案 など

  • 応募資格

    【必須】
    ・コンテンツマーケティングのご経験(目安2年程度)
    ・SEO対策のご経験がある方は大歓迎
    【歓迎】
    ・Google Analytics等のアクセス解析経験
    ・Ahrefsの分析経験
    ・ユーザー視点でのコンテンツの企画経験

  • 試用期間

    2ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  • 正社員

  • BPO

  • IT・インターネット

求人番号:13224

想定
年収

966

万円

  • 企業名

    【東証プライム超大手企業傘下】システムインテグレーション会社

  • 職種

    プロダクトマネージャー

  • 業務内容

    自社不動産techのシステム開発全般をマネジメントしていただきます。
    ユーザーの視点に立ったサービスを目指し、開発組織を強化頂くことを期待しています。
    要件定義・設計・開発・テストに至る全工程を担当し、より良いサービス提供に向け、自らの意見やアイデアを積極的に提案頂ける環境です。

    【具体的な業務内容】
    ・要件定義、設計などの上流工程
    ・開発メンバーの人的マネジメント
    ・事業計画の策定や予算の管理

  • 応募資格

    【必須】
    事業会社における自社サービス開発責任者またはPM経験(目安3年程度)
    【歓迎】
    ・人財マネジメント、配下社員の育成・指導のご経験
    ・PHPフレームワーク使用経験
    ・AWSを利用したインフラ知識
    ・WEBシステム運用経験

  • 試用期間

    2ヶ月

  • 勤務地

    東京都

  1. 1
  2. 13
  3. 14
  4. 15
  5. 16
  6. 17
  7. 22

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