【北九州本社】【部長候補】経理部の管理をお任せします◆ワークライフバランス重視#残業平均18.5H◆

求人No

12969

役職レイヤー

部長級

企業名

【自己資本比率60%以上優良企業】

雇用形態

雇用形態

正社員

職種

経理

業種

不動産管理

業務内容

(1)【経理業務】
・月次/年次決算業務
・伝票仕訳、手形管理  
・入出金管理 
・各種入力業務 など
上記の細かい経理業務は現メンバーが担当しています。
経理チーム全体の管理、業務フローを改善などを通じ、チームの質の向上につなげていただきたいです。

(2)【経理メンバーの管理】
・メンバーへの業務指導
・チーム内のジョブローテーション
・経理メンバーの人事考課
・新メンバー募集時の面接対応 など
若手主体の経理チームを管理し、メンバーの成長を後押ししていただきたいです。
(※経理チームは現在5名⇒20代男性1名、30代男性1名・女性2名、40代男性1名)

(3)【経営陣や社外との対応】
・経営陣への報告、提言
・取引先との折衝
・銀行、証券会社、税理士、行政書士との対応
経営陣や社外の対応窓口として機能していただきたいです。

応募資格

☆☆必須☆
・経理の実務経験7年以上
・経理領域の管理職経験
・4名以上の経理チームを率いた経験
・職務を通した経営幹部とのやり取りの経験

☆歓迎☆
・経理領域の有資格者
・財務の経験、知識
・システムベンダーとの折衝経験
・取引先や社外関係者との豊富な対人経験

試用期間

有無・期間

3ヶ月

勤務地

勤務地

福岡県

勤務時間

企業就業時間

8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)

企業休憩時間

60分

労働条件

休日・休暇

慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、祝日

GW休暇、育児休暇、特別休暇

■週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

■週休2日制(日・第2、3、4土)
※年間休日105日(2024年4月~年休112日に制度変更/第5土曜+αが休日になる)


給与

想定年収

~950万円

賞与

あり

企業情報

企業従業員数

従業員規模

100~499人

上場・非上場

非上場

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求人No

12969

役職レイヤー

部長級

企業名

【自己資本比率60%以上優良企業】

雇用形態

雇用形態

正社員

職種

経理

業種

不動産管理

業務内容

(1)【経理業務】
・月次/年次決算業務
・伝票仕訳、手形管理  
・入出金管理 
・各種入力業務 など
上記の細かい経理業務は現メンバーが担当しています。
経理チーム全体の管理、業務フローを改善などを通じ、チームの質の向上につなげていただきたいです。

(2)【経理メンバーの管理】
・メンバーへの業務指導
・チーム内のジョブローテーション
・経理メンバーの人事考課
・新メンバー募集時の面接対応 など
若手主体の経理チームを管理し、メンバーの成長を後押ししていただきたいです。
(※経理チームは現在5名⇒20代男性1名、30代男性1名・女性2名、40代男性1名)

(3)【経営陣や社外との対応】
・経営陣への報告、提言
・取引先との折衝
・銀行、証券会社、税理士、行政書士との対応
経営陣や社外の対応窓口として機能していただきたいです。

応募資格

☆☆必須☆
・経理の実務経験7年以上
・経理領域の管理職経験
・4名以上の経理チームを率いた経験
・職務を通した経営幹部とのやり取りの経験

☆歓迎☆
・経理領域の有資格者
・財務の経験、知識
・システムベンダーとの折衝経験
・取引先や社外関係者との豊富な対人経験

試用期間

有無・期間

3ヶ月

勤務地

勤務地

福岡県

勤務時間

企業就業時間

8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)

企業休憩時間

60分

労働条件

休日・休暇

慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、祝日

GW休暇、育児休暇、特別休暇

■週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

■週休2日制(日・第2、3、4土)
※年間休日105日(2024年4月~年休112日に制度変更/第5土曜+αが休日になる)


給与

想定年収

~950万円

賞与

あり

企業情報

企業従業員数

従業員規模

100~499人

上場・非上場

非上場

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