部長級、人材紹介…の求人情報一覧

企業名

【東証グロース上場】HR-TECHで事業加速を狙う総合人材企業

職種

情報システム・社内SE, IT系コンサルタント(セキュリティ、システム), 営業企画, 事業企画・事業統括

業務内容

■今回のポジションは？募集背景は？
・募集背景：まだまだDX化が進んでいない人材会社でもあり、事業会社6社＋ホールディングス（持ち株会社）含めたDX化が急務。今までは事業会社側で独自で行っていたDX化を、本体側に集約しグループ横断でDX化を推進する。狙いは、全体戦略とリンクしたDX化推進、スピード（意思決定の速さ）、統制力の強化、シナジーの最大化が狙い。
・ポジション：DX統括責任者（部長級～執行役員級を想定）

■このポジションの魅力は？
・正直DX化できるところは山ほどある企業。人材会社故労働集約型ビジネスの中で、ほぼほぼアナログで行ってきたところは多く、システム導入、仕組化、フロー改善の余地が大きい。裏を返せば伸びしろがあり、裁量もって業務にあたれる。
・オーナー発端の肝いりの施策に対する採用。経営ボードとしても、DX化に関わる裁量権は一任するコミット感があり、裁量をもってDX化推進が可能
・経営計画上も経営ボードと共に携わり、IT/DXに関する全体戦略から実走迄一気通貫に主導できる。
・各事業会社の社長ともほぼ同じ立ち位置で、業務皇室や課題の改善に対して、事業会社間の横串を通し裁量もって取り組める。
・まずはDX化による全体統括を行っていただきますが、将来的には新規事業開発や、DX化の知見・実績値を事業化し子会社社長等になって頂くことも想定しています。
【業務内容】
■上場会社のホールディングス持ち株会社含めて計7社のDX戦略・DX統括をお任せします。
・現状分析、課題把握、戦略立案
・サービス選定
・経営ボードへの報告。情報システム部との連携
・経営戦略、事業戦略策定時のDXパートナーとして、各会社へのアドバイス
・予算管理
・費用対効果検証
・ベンダーコントロール
・課員の育成

応募資格

≪必須経験≫
・事業会社或いは、DX（IT）コンサル会社にて、経営課題の解決をDX化推進をベースとしてプロジェクトマネジメントしてきた方。（DX推進経験者）
・DX戦略など、課題解決の為の上流を行ってきた方。
・マネジメント経験（人数は不問）
≪歓迎経験≫
・人材業界の経験や知見
・プレイングマネジメント

試用期間

3ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【IPO準備中】中堅人材ベンチャー企業

職種

法人営業, 管理職

業務内容

■業務内容
1. 新規（未取引）企業の開拓・アプローチ、既存（取引先）企業への深耕開拓
2. 上記へのBPO提案および受託後の運営報告
3. プロジェクト立上げ初期の設計、構築、運営の支援
4. 営業に付随する事務作業、会議・ミーティングの参加
5. 収支管理（売上、売上総利益、営業利益）

応募資格

【求められる要件】
≪MUST≫
・BPO会社や受託運営会社での営業マネジメント経験

≪WANT≫
・BPO業界のTire１に人脈や過去プロジェクト運営経験をお持ち
・部長級以上の経験
・運用マネジメント経験

試用期間

3ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証プライム上場傘下】総合人材サービス会社

職種

法人営業, 管理職

業務内容

製造領域における人材ビジネスの責任者として事業部の戦略・戦術立案から事業推進、メンバーマネジメントなど、事業を牽引する責任者をお任せします。
部門を『経営する』というレベル感での業務を期待しております。

詳細・範囲
・全国エリアの支店・エリア統括
・事業部全体のマネジメント
・新規拠点出店、人材育成
・クライアントへの営業
・クライアントの課題把握
・提案書の作成
・解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼン
・オーダー（人材発注）獲得営業活動
・新規営業活動
・新戦略の設計、展開
・競合他社リサーチ
・売上管理
・社員のマネジメントなど

応募資格

【必須スキル】
・製造業における自動車部品や電気・電子製造などにおける人材派遣ビジネス経験者
（食品系以外の業界経験者を優遇）
・マネジメント経験（規模・年数不問）
・普通自動車運転免許

【歓迎スキル】
・製造３分野における人材ビジネス経験者
・新規事業を遂行する能力に長けている人
【求める人材】
・既存の組織、戦略、戦術を進化できる方
・各種プロジェクトを成功に導くマネジメントができる人（他者牽引力、他社牽引力、管理力）

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証プライム上場傘下】総合人材サービス会社

職種

プロジェクトマネージャー(WEB・オープン系), アプリ開発エンジニア(WEB・オープン系), 情報システム・社内SE, 事業企画・事業統括

業務内容

東証プライム上場企業グループの一員として、多様な業界における人材サービスを提供しています。システムインテグレーション事業部の部長or事業部長として、インフラエンジニア領域および開発エンジニア領域のSESサービス事業全体の戦略立案と実行を担当していただきます。
■事業戦略の策定と推進
開発エンジニアSES領域の中長期的な事業戦略を立案し、その計画を推進します。
■大型案件の獲得と戦略的パートナーシップの構築
新たなクライアントの獲得と、既存クライアントとのリレーションシップを強化します。
■部門全体の業績管理とP/L責任
売上と利益の目標設定、達成状況のモニタリングを行い、事業部全体の業績向上を図ります。
■組織体制の構築と人材育成戦略の立案
事業部メンバーのパフォーマンス管理と育成を構築し、キャリアパスの支援を行います。
■将来的事業
開発エンジニア領域の拡大に伴い、受託開発プロジェクトの立ち上げを視野に入れた事業展開を計画します。

応募資格

【必須】
・年間売上約50億規模のSES企業での就業経験　5年以上
・SES企業での営業マネジメント経験　2年以上

【歓迎】
・新規事業立ち上げ経験
・Sler、ソフトウェアベンダーでの営業経験
・予算策定および管理能力、P/L、C/Fなど財務諸表の基本理解

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【IPO準備中】大手総合人材サービス企業

職種

経営企画・経営戦略

業務内容

【業務概要】
■経営企画責任者候補もしくはメンバーとしてIPO準備プロジェクトに参画しながら
以下業務ミッションを担う
・IPO準備に向けての組織運営上必要な課題の対応、各種規程作成、ルール変更、組織管理
・中期事業計画策定
・年度予算策定、実績集計、予算分析
・経営者報告会議資料の作成、報告
・監査法人や証券会社対応業務
・社長特命案件の対応など
※上記に関するご経験に応じてミッション設定しますので全ての経験をお持ちでなくてかまいません

（将来的な役割）
・連結グループ会社のグループ中期経営計画や予実管理とりまとめ（IPOに向けた精度高める）
・グループ経営戦略の策定やM&A、業務提携等の実行
・グループ各社経営チームと連携しながら戦略実現支援
・取締役会および株主総会等の事務局、議案確認

応募資格

【必須（MUST）】
・上場企業での経営企画/社長室の経験
・上記経営企画業務経験あれば尚可
・社内外関係者と連携し、コミュニケーションをはかりながら
　業務を進めていくスタイルのため、調整力やコミュニケーション力は必須です
・フラットな組織ですので、挑戦する気持ち、周りを巻き込みながらミッション達成できる方

【歓迎（WANT）】
・IPO準備および実行経験あれば尚可
・社内外問わずコミニケーションのある方
・当事者意識をもって考えられる方
・意見を聞き入れることができる柔軟性がある方

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証グロース上場】医療福祉領域に特化した人材会社

職種

商品企画・商品開発, 販促, 広告宣伝・PR, リサーチ・データ分析, Web広告運用・SEO・CRM, ブランディング, その他マーケティング

業務内容

①Best-in-classのマーケティングチームの構築
②全社的マーケティング＆セールス戦略立案
③マーケティング活動の実施とKPI管理

【具体的な業務内容】
・求職者市場調査と新規求職者獲得：求職者市場調査・人材派遣/人材紹介業全般の法改正等の把握・競合分析を実施。効率的な新規求職者獲得の実践
・広告代理店マネジメント：広告代理店の選定・管理、効率的な広告予算の実行
・顧客獲得のための宣伝戦略の立案・実行、サービスサイトの改善
・CRM活動の実施による既存求職者からの成約者数の拡大
・求職者向けのSNSメディアの運用と新規求職者の獲得

応募資格

◇必須（MUST）
・マーケティング部門でのマネジメントのご経験（５年以上）
・インハウスでマネジメントのご経験
・Digitalizationに関する理解とデジタルマーケティング（集客系）のご経験
・UXDを主体としてマーケティングを行われたご経験

◇歓迎（WANT）
・人材業界におけるマーケティングの実績・経験

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都, 大阪府

企業名

【IPO準備中】インサイドセールス運用支援会社

業務内容

【業務詳細】
■労務業務（労務管理全般、勤怠・給与・入退社・各種社会保険対応等）
■人事総務領域に関する IPO 準備（就業規則見直し・働き方改革関連等）
■人事評価制度策定・運用
■株主総会／取締役会の企画、運営
■社内規程の制定、管理
■契約、印章管理等
■株式事務
■JSOX 関連
■その他総務業務、人事業務等

応募資格

■人事制度構築、規定管理の実務経験をお持ちの方
■マネジメント経験をお持ちの方
■給与計算、勤怠管理、社会保険対応の実務経験をお持ちの方

勤務地

東京都

企業名

【東証グロース上場】医療福祉領域に特化した人材会社

職種

内部監査・内部統制

業務内容

内部監査室長として、下記業務をお任せ致します。

・内部監査業務：
制定された規程やルールの運用状況確認（定期モニタリング）、全国拠点の往査を中心とした内部監査業務、その他監査法人対応
グループの事業規模拡大や新規事業への展開に応じた適切な内部監査計画の策定。

・内部統制監査対応業務：
上場会社に適用される内部統制監査対応について、内部監査室は、社内の取りまとめ部署として監査法人対応、各内部統制実施部署への助言・指導を行います。

・その他関連する管理支援、構築支援業務：
コンプライアンスや業務効率の観点から、内部統制上課題の確認、課題がある場合はその要因分析、課題解決策（案）の策定を支援。新規事業、業務などにおける将来的な内部監査、内部統制監査対応を想定した管理支援、構築支援。

応募資格

【必須要件】
・内部監査もしくは内部統制監査に関連する資格を有する方（公認会計士、公認内部監査人　等）
また、下記いずれかのご経験
・上場会社もしくは上場準備会社での内部監査業務の経験（目安3年以上）
・内部統制関連業務経験（体制構築からの経験がある方、目安3年以上）
・監査法人での監査業務経験（目安3年程度）
【歓迎条件】
・ヘルスケア業界での経験
・IPO関連業務経験の方
・システム関連に抵抗のない方（当社がDXを推進しているため）
・物事に主体的に取り組み、全体を俯瞰して、柔軟に業務に取り組める方

勤務地

東京都, 大阪府

企業名

【グロース上場グループ会社】多角・成長期突入フェーズの人材会社

職種

法人営業

業務内容

外国籍労働者派遣事業に伴う以下業務
・課長を含めた配下の従業員のマネジメント　
・事業計画策定　
・数値管理　
・営業施策遂行及び管理　
・従業員採用及び教育　
・採用計画策定　
・顧客折衝
・監理団体設立申請等手続き　
・登録支援機関申請等手続き　等

応募資格

【必須】
・外国人労働者ビジネス（派遣・請負等）の事業経験者
・マネジメント経験
【歓迎】
・特定技能労働者受入事業経験
・製造系・軽作業系ワーカー作業員の同ビジネス経験

試用期間

3ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証スタンダード上場】中堅システムインテグレーター

職種

管理職, コールセンター管理・運営（SV）

業務内容

IT系ERP製品の案内を行うセンターなど、複数のコールセンターや管理センターを束ねる責任者を募集
【主な業務】
・コールセンター管理運営全般
・KPI、SLA等の管理
・お客様との折衡、自社IT部門との調整
・業務改善
・人員管理(約100名超の規模)
・採用、教育施策立案

応募資格

<必須要件>
・BPO会社もしくは自社サービス事業会社にて、コールセンター運営管理の責任者経験(マネージャー以上)
・顧客折衝、業務改善提案経験

<尚可>
・最新のコールセンター技術サービス導入経験
・IT系のセンター管理経験(あれば可程度)

試用期間

3ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証グロース上場】医療福祉領域に特化した人材会社

職種

経営企画・経営戦略

業務内容

経営管理部長として、全社の中期経営計画の策定や、会社の成長戦略を協議する重要会議をリードしていただくなど、会社経営に関わる下記の業務を担っていただきます。
①中期経営計画における事業戦略の策定・計数編成
②重要会議体及びプロジェクトの運営
③経営管理に関わる業務
・KPI管理及び関連部門との調整
・経営体制方針の決定、実行
・年度予算における事業戦略の策定、計数編成

応募資格

下記のような経験・スキルをお持ちの方を求めています。
・取締役会・経営会議等の機関運営をしたことのある経験があり、経営目線で適切なコミュニケーションが行える方
・事業会社における経営企画部門、あるいは経営管理部門での経験を有する方
・戦略系コンサルティングファームでの経験を有する方
・Microsoft Office基本スキル（パワーポイントでの説明スキル、エクエルを使用した事業計画モデルの作成・検証等）

試用期間

あり

勤務地

東京都

企業名

【東証プライム上場傘下】総合人材サービス会社

職種

法人営業, 管理職, 事業企画・事業統括

業務内容

コールセンター、事務領域における人BPO事業のマネージャー、部長候補の募集です。
ご経験を活かし、部門を『経営する』というレベル感での業務を期待しております。

詳細・範囲
アウトソーシング事業
・クライアントへの営業
・クライアントの課題把握
・提案書の作成
・解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼン
・新規営業活動
・新戦略の設計、展開
・競合他社リサーチ
・売上管理
・社員のマネジメントなど

応募資格

【必須】
・BPO営業、運営経験者（5年以上）
・一定数のマネジメント経験
・普通自動車運転免許
【歓迎】
・新規事業を遂行する能力に長けている人

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証グロース上場グループ】人材派遣会社

職種

法人営業

業務内容

外国籍労働者派遣事業に伴う以下業務
・課長を含めた配下の従業員のマネジメント　
・事業計画策定　
・数値管理　
・営業施策遂行及び管理　
・従業員採用及び教育　
・採用計画策定　
・顧客折衝
・監理団体設立申請等手続き　
・登録支援機関申請等手続き　等

応募資格

【必須】
・外国人労働者ビジネス（派遣・請負等）の事業経験者
・マネジメント経験
【歓迎】
・特定技能労働者受入事業経験
・製造系・軽作業系ワーカー作業員の同ビジネス経験

試用期間

3ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証グロース上場】医療福祉領域に特化した人材会社

職種

経営企画・経営戦略

業務内容

経営管理部長として、全社の中期経営計画の策定や、会社の成長戦略を協議する重要会議をリードしていただくなど、会社経営に関わる下記の業務を担っていただきます。
①中期経営計画における事業戦略の策定・計数編成
②重要会議体及びプロジェクトの運営
③経営管理に関わる業務
・KPI管理及び関連部門との調整
・経営体制方針の決定、実行
・年度予算における事業戦略の策定、計数編成

応募資格

下記のような経験・スキルをお持ちの方を求めています。
・取締役会・経営会議等の機関運営をしたことのある経験があり、経営目線で適切なコミュニケーションが行える方
・事業会社における経営企画部門、あるいは経営管理部門での経験を有する方
・戦略系コンサルティングファームでの経験を有する方
・Microsoft Office基本スキル（パワーポイントでの説明スキル、エクエルを使用した事業計画モデルの作成・検証等）

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証グロース上場】医療福祉領域に特化した人材会社

職種

Web広告運用・SEO・CRM

業務内容

医療福祉領域で大きなシェアを誇る当社人材紹介サービスや求人サービスの集客を一貫して担当いただきます。
ゆくゆくは求人サービスの責任者としてサービス全体の企画～運営までをお任せしたいと考えております。

【具体的に】
・デジタル広告における集客戦略野策定
・デジタル広告の運用(インハウス,広告代理店経由)～パフォーマンスの分析、レポーティング
・事業部長クラスとの集客方針の折衝及び報告
・Webサイトのトラフィックを増やすための施策の立案と実行
・Webサイトの改善、ユーザーエクスペリエンスの向上
・データ分析を通じた施策の評価と最適化
・Web制作チームとのシステム開発案件の調整
・KPIの数値管理、データ分析、改善提案、効果検証
※ご希望やご経験等に応じて幅広くお任せしたいと考えております。

応募資格

◇必須（MUST）
・Google、Yahoo等のWeb広告運用のご経験（リスティングやアフィリエイト等）目安3年以上
その他、以下いずれか1つでも当てはまる方だと尚良い
・インハウスでのデジタルマーケティングのご経験
・メガベンチャーでのマーケティング担当のご経験
・集客が重要な会社でのマーケティング担当のご経験
・戦略コンサルティング出身者（経験3-7年程度）
※特にインハウスでのデジタルマーケティング経験者は歓迎いたします。

◇歓迎（WANT）
・システムやWebサービスに関する知識や経験
・仮説と検証を繰り返して業務改善できる方
・数字に強く執着ができ、効率よく仕組み化できる方

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都, 大阪府

企業名

【東証プライム超大手企業傘下】システムインテグレーション会社

職種

WEBコンテンツ企画・編集・ライティング, Web広告運用・SEO・CRM, プロダクトマネージャー, 新規事業企画・立上げ・事業開発

業務内容

自社運営の不動産情報サイトの主要3サービス「売却」「土地活用」「注文住宅」のいずれかのサービスの事業責任者をお願いします。
サービス企画、営業、プロモーション、開発等、事業を運営する上で必要となる機能すべてを管轄し、マネジメントやサービス推進を統括していただきます。

【具体的な業務内容】
・事業戦略の立案・戦術への落とし込み
・事業目標数値の設定・管理

応募資格

【必須】
・ＷＥＢサービスの事業責任者経験者
【歓迎】
・新規事業の立ち上げ経験

試用期間

2ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証プライム】大手総合人材サービス会社

職種

情報システム・社内SE

業務内容

グループ全社のITセキュリティ・統制・運用に関わるシステム管理部にて、責任者業務をしていただきます。
システム保守・運用としての企画・立案・推進を行い 、各部門責任者と横断的な連携やプロジェクトを推進をお任せいたします。

具体的な業務
・情報セキュリティ
　└情報セキュリティガイドライン管理、セキュリティ対応など
・IT統制、監査
　└ITGC（国内）、IT資産・予算管理など
・案件、障害管理
　└IT本部案件管理、IT障害管理、障害クローズなど
・拠点インフラ、端末管理
　└拠点NW、PCキッティングなど
・システム運用、定例保守
　└ITIL運用統括、インフラ・アプリ運用、インフラ定例保守など
・ヘルプデスク
　└ユーザーサポート、システム利活用推進など
・業務改善、リテラシー向上
　└運用全般改善

応募資格

【必須要件】
・システム部門(部)責任者の経験、管理職経験ともに5年以上
・システム開発・保守・運用業務経験10年以上
・PMBOK等、体系的な知識に準拠したプロジェクトマネジメントスキル、及びベンダーマネジメントスキル
・ITIL等、体系的な知識に準拠した保守・運用スキル

【歓迎要件】
・ITGC、セキュリティ、ヘルプデスクにかかる経験・スキル
・エンドユーザー1000名を超えるシステムの管理経験
・IT法務（NDA、請負契約、準委任契約、SLA、サービス利用契約）の調整経験
・部下5名以上の育成経験
・利用者の立場でシステム化を考える姿勢

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【成長率150％】WEBマーケティングベンチャー

職種

法人営業, 管理職

業務内容

■現在、ブライダル業界、不動産業界、美容業界、車販売業界など多分野における’集客’に困っている会社様に当社サービスのご提案。
■新規営業8:反響営業2

◆アポイントの獲得
Web広告からの反響やテレアポ等を通じて獲得した見込み顧客の商談の獲得。

◆オンラインセールス（ヒアリング）
現在の主な商談相手は経営層やマーケティング担当が多いです。
基本はオンライン上にて営業活動を行います。
※まれに直接訪問もございます。
クライアント様の現状問題や課題をしっかりとヒアリングします。

◆プレゼンテーション（提案）
ご契約までは、初回～3回の打ち合わせがある事もございます。
『集客を伸ばすこと=売上向上に貢献出来る』ため、
営業先のお客様にも喜んで頂ける機会が多いです。
◆契約～
初回の商談からご契約までにかかる期間はおよそ1ヵ月程度です。
ご契約後は、専属のマーケティングコンサルタントやデジタルマーケティングコンサルタントが支援を行いますので、情報を全て引継ぎをします。

応募資格

《いずれか必須》
・営業経験(個人・法人問わず)有
・マネジメント経験

勤務地

東京都

企業名

【東証プライム】大手総合人材サービス会社

職種

経営企画・経営戦略

業務内容

・グループ全社の採用部門にて、責任者業務をしていただきます。
採用戦略の企画・立案・推進を行い、各部門責任者と横断的な連携やプロジェクトを推進
様々な事業や役割を担う事業会社・事業部門と、多様なレイヤーの採用活動を実施いたします。

具体的な業務
・グループ全社の採用戦略設計・推進
└上記に関する事業責任者や他部署との連携や調整等
・選考から採用結果に関わる各種分析と、採用施策の効果検証、改善策の実施
・採用人材の定着・活躍など、人事本部との連携・連動プロジェクト推進
・採用CX
・採用マーケティングやブランディングなど、立案・推進
・採用広報・PR
・マネジメントやメンバーの能力開発、能力評価

応募資格

【必須要件】
・企業人事として採用戦略-運用まで、責任者としての経験3年以上
・マネジメント経験3年以上
・採用における課題を抽出し、設計から運用までのPDCAサイクルを回した経験
・全社横断的な視点で、経営者や経営層、外部との業務推進に関わってきた経験

【歓迎要件】
・人材サービス（派遣、紹介）経験
・求人広告営業、採用コンサルティング業務経験
・人事経験
・上場企業における人事部門での経験
・マーケティング業務経験
・PR、広報業務経験
・新規事業立ち上げや推進に従事した経験

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都

企業名

【東証プライム上場傘下】総合人材サービス会社

職種

法人営業, 管理職, 事業企画・事業統括, 新規事業企画・立上げ・事業開発

業務内容

製造領域における外国人人材ビジネスの管理職として、戦略・戦術立案から事業推進・メンバーマネジメントなど管理者業務をお任せします。
【業務詳細】
・外国人管理受託人数増への営業企画立案、推進、実行
・外国人労働者に関する法令・制度の遵守とリスク管理
・外国人労働者に関する社内体制構築、教育研修
・事業部全体のマネジメント
・競合他社リサーチ　など

応募資格

【必須スキル】
以下、いずれかの経験が1年以上ある方
・特定技能外国人の採用、入国、定着支援
・特定技能実習組合での支援経験
・外国人関連の人材ビジネス経験

以下のスキルをお持ちの方
・外国人労働者関連法令、制度に関する知識
・マネジメントスキル（規模、年数問わず）

【歓迎スキル】
・ベトナム・インドネシアを中心とした外国人支援経験
・事業を遂行する能力に長けている人

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京都